新乡县司法局召开 2025 年上半年优秀调解员表彰大会

为激励全县调解员积极践行新时代“枫桥经验”，进一步提升基层矛盾纠纷化解效能，8月8日，新乡县司法局召开2025年上半年优秀调解员表彰大会，对在调解工作中表现突出的个人予以表彰并颁发荣誉证书与奖品。县司法局党组成员、副局长梁建刚出席会议，各乡（镇）司法所长和优秀调解员出席。

本次表彰覆盖全县各领域调解员，共评选出6名优秀调解员。他们分别是段近昌、王明贤、郭照丰、梁俊霞、吕名娜、杨砖波等六名调解员。他们中既有深耕基层多年的“金牌调解员”，也有创新工作方法的年轻骨干，在婚姻家庭、邻里纠纷、劳动争议等领域化解了大量矛盾。

会议指出，受表彰的调解员是全县调解队伍的“排头兵”，他们以实际行动诠释了“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”的工作理念。要求全体调解员以先进为标杆，不断提升专业素养，努力成为群众信赖的“和事佬”。并强调，下一步将持续加强调解队伍建设，完善“专职+兼职+专家”力量体系，推动调解工作与法治宣传、法律服务深度融合，努力打造具有新乡县特色的基层治理品牌。

近年来，新乡县司法局立足基层治理现代化需求，以矛盾纠纷多元化解为抓手，构建“警调、诉调、民调”三调联动工作体系，有效地推动基层社会治理效能显著跃升。通过统筹司法所、派出所、法庭等基层法治力量，推动人民调解、法律援助、普法宣传等职能下沉一线，打造“一站式” 矛盾纠纷化解平台。2025 年上半年，全县累计化解婚姻家庭、邻里纠纷、合同争议等各类矛盾266件，开展“民法典进乡村”“殡葬管理条例”“民营经济促进法进企业”等法治宣传活动20余场次，切实将风险隐患消除在萌芽、化解在基层，为社会稳定筑牢“第一道防线”。

针对调解队伍专业化建设，县司法局建立“培训+实践”双轮驱动机制：一方面常态化开展专题培训，定期组织法学专家解读《民法典》实务要点、金牌调解员分享心理疏导等实战技巧，累计培训调解员200余人次，推动队伍从“经验型”向“专业型”转变；另一方面创新“以案定补”激励制度，根据纠纷复杂程度、化解难度及群众满意度等指标发放专项补贴，既肯定调解员的辛勤付出，更激发其主动作为的内生动力。

此次表彰大会既是对上半年调解工作成效的全面总结，更是吹响下半年奋进征程的动员号角。会议号召全体调解员以受表彰先进为榜样，将“调解为民”宗旨深植于心、践之于行，主动嵌入基层治理体系。全县调解员将以此次表彰为新起点，以更饱满的热情、更专业的能力、更务实的作风，在基层治理一线践行初心使命，为推动县域经济社会高质量发展贡献力量。